技能系统是角色战力的核心构成，需通过策略性获取与强化实现战斗效能的质变。技能书的稳定来源是主线及特定支线任务奖励，日常活动与限时副本如BOSS挑战则提供概率性获取途径，而金币充足的玩家可直接在商城购买高阶技能书以缩短养成周期。职业定位决定技能方向：攻击型角色应优先提升暴击率与单体伤害类技能，防御型角色则需侧重减伤与群体控制能力。技能效果的发挥高度依赖战场判断，主动技能需把握释放时机实现爆发或控场，被动增益则提供持续作战保障，二者结合形成动态攻防体系。
技能升级依赖经验书与技能点双轨机制。经验书通过副本、活动等渠道积累，用于直接提升技能等级；角色升级获得的技能点则永久性强化技能基础效果。后期技能觉醒需消耗特定资源如酒类道具，大幅提升技能属性或附加特殊效果，但需平衡资源投入与战力提升的性价比。技能进阶至神石阶段需开启额外技能孔，并将相邻技能洗练至五级以激活质变加成，此过程要求玩家长期规划材料储备。
锋矢阵增强前排输出型武将的突进技能效果，雁形阵提升远程技能的覆盖效率，方圆阵则强化防御技能的稳定性。兵种特性与技能存在协同效应：骑兵搭配突进类技能可快速撕裂防线，步兵则依赖反击技能巩固阵地。面对不同敌军配置需动态调整技能组合，例如对抗法术系部队时优先启用魔法抗性被动技能，遭遇高物理输出阵容则切换减伤与反制类技能。
技能系统并非独立存在，其与装备、阵法等模块形成多维联动。装备洗练可附加强攻、强防等属性，直接增幅技能效果；晶石系统则通过镶嵌暴击率、技能冷却等词条优化技能循环。觉醒后的高阶技能往往需要专属套装支撑，如朱雀套装可显著提升战法类技能的伤害系数。这种跨系统协同要求玩家建立全局资源观，避免单一强化导致的战力失衡。
前期优先升级核心输出与生存技能确保推图效率，中期针对PVP环境补足控制与反制技能，后期则聚焦觉醒技能的定向突破。技能库的扩展应避免盲目追求全面性，而应围绕主力武将的定位构建特色化技能链，例如辅助型武将优先升级群体治疗与增益技能，形成差异化的团队贡献。资源的有限性决定了必须舍弃部分非核心技能，集中优势强化关键战斗节点。
